fairness
名 [ˈfeərnəs (フェアネス)]Ⓤ 公平、公正、公正さ
派生
fair 形 公平な、公正な
fairly 副 公平に、かなり
慣用句
a sense of fairness 公平感、公正感
fairness in hiring 採用における公平性
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A commitment to fairness in hiring requires institutions to confront discrimination and prejudice and to actively cultivate tolerance within the workplace.
discrimination
名 [dɪˌskrɪməˈneɪʃən (ディスクリミネイション)]Ⓤ 差別、不当な区別 Ⓤ 識別力、判断力
派生
discriminate 動 差別する、区別する
discriminatory 形 差別的な
慣用句
racial discrimination 人種差別
gender discrimination 性差別
prejudice
名 [ˈpredʒədɪs (プレジュディス)]ⒸⓊ 偏見、先入観
派生
prejudiced 形 偏見を持った、先入観のある
prejudicial 形 不利益な、有害な
慣用句
racial prejudice 人種的偏見
without prejudice 偏見なしに、(法律で)権利を害さずに
tolerance
名 [ˈtɒlərəns (トレランス)]Ⓤ 寛容、(異なる意見・文化への)忍耐 ⒸⓊ 耐性、許容範囲
派生
tolerate 動 容認する、耐える
tolerant 形 寛容な、耐性のある
慣用句
religious tolerance 宗教的寛容
zero tolerance 一切容認しない方針、ゼロトレランス
採用における公平性へのコミットメントは、組織が差別と偏見に立ち向かい、職場内で積極的に寛容さを育むことを必要とする。